1. Thời gian linh hoạt

Hơn 60% lao động trẻ muốn:

• đổi ca chủ động
• không phải làm thêm bắt buộc
• được nghỉ phép linh hoạt

Gig job đáp ứng hoàn toàn nhu cầu này.

2. Thu nhập minh bạch – rõ ràng

Ứng viên ưu tiên công việc:

• công bố lương chính xác
• nêu rõ phụ cấp
• giải thích cách tính tăng ca

3. Môi trường an toàn – tôn trọng

Đặc biệt trong nhà máy, người lao động muốn:

• không quát mắng
• không phạt vô lý
• có bảo hộ đầy đủ
• quản lý biết lắng nghe

4. Cơ hội học hỏi

Nhiều lao động trẻ chọn công việc có lộ trình thăng tiến, dù lương khởi điểm không cao.

5. Việc gần nhà

Đây là yếu tố số 1 với lao động phổ thông.
HiJob hỗ trợ ghép việc trong bán kính 1–3–5 km